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Leistungsangebot

Management-Sparring und Coaching

Coaching

Ihren Weg klar definieren und erfolgreich gestalten. Mit einem breiten Methodenkoffer und den richtigen Fragen helfen wir Ihnen, Ihre Stärken optimal einzusetzen um z.B. Ihren Stil weiterzuentwickeln oder neue Herausforderungen zu meistern.

Persönlichkeitsentwicklung mit dem Linc Personality Profiler

Sind Sie bereit, das volle Potenzial Ihrer Persönlichkeit zu entfalten? Ob als (angehende) Führungskraft, Fachkraft oder zur Berufsorientierung: Die Entwicklung der eigenen Persönlichkeit ist ein entscheidender Faktor zu mehr Erfolg! Erhalten Sie mit dem wissenschaftlich fundierten Linc-Personality Profiler (kurz LPP) Einblicke in die Facetten Ihrer Persönlichkeit und finden im anschließenden Coaching neue Wege der persönlichen und beruflichen Entwicklung.

Unsere LPP-Coaching-Pakete helfen Ihnen dabei, den Linc Personality Profiler optimal zu nutzen.

Wir bieten individuelle Unterstützung, um die Ergebnisse der Diagnostik in konkrete Schritte für Ihre Weiterentwicklung umzusetzen

Basis-Coaching

Entdecken Sie Ihre Persönlichkeit mit dem Linc Personality Profiler

490
(zzgl. USt.)

Leistungsumfang

  • 1. Termin: Kennenlernen und Zielklärung (ca. 60 Min)
  • Durchführung des LPP (online ca. 30 Min.)
  • Zusendung des Auswertungs-Reports (per E-Mail)
  • 2. Termin: Auswertungsgespräch (ca. 90-120 Min):
Anfrage stellen

Entwicklungscoaching mit dem Linc Personality Profiler

790
(zzgl. USt.)

Leistungsumfang

  • Das gesamte Basis-Coaching
  • 3. Termin: Ziele und Handlungsschritte ableiten (ca. 60-90 Min):
  • 4. Termin: Kontrollcoaching (ca. 60-90 Min):
Anfrage stellen

Persönlichkeitsentwicklung mit dem LPP

Managementsparring

Ihnen fehlt es manchmal an werthaltigem Feedback innerhalb des Unternehmens?


Sie brauchen den unabhängigen Blick von außen?

Anders als im Coaching geht es im Sparring weniger um die persönliche Entwicklung und vielmehr um den Austausch auf Augenhöhe über anstehende Entscheidungen.

Als Wirtschaftsjuristin (LL.M.), Organisationsberaterin (M.A.) und Personalmanagerin mit langjähriger Erfahrung in der Beratung von Geschäftsführungen und Führungskräften bei Umstrukturierungsprozessen und im Aufbau sektorenübergreifender Versorgungsnetzwerke stehe ich Ihnen bei der Reflexion personeller Maßnahmen zur Seite. Dabei lege ich besonderen Wert darauf, verschiedene Perspektiven – insbesondere die menschliche Dimension – in Entscheidungen einzubeziehen. Ich unterstütze Sie dabei, Personalentscheidungen sozial verantwortungsvoll umzusetzen.

Meine Kunden schätzen die situationsbedingte, kurzfristige Abstimmung über Microsoft Teams.

Unser Ansatz in der Zusammenarbeit

Zugewandt und lösungsorientiert

Gemeinsam definieren wir Ihre genauen Ziele und behalten diese für Sie im Blick. Wir helfen, den Knoten zu lösen, wenn sich die Gedanken oder die Kommunikation mal wieder verheddert haben und führen zu einer effektiven Lösungsfindung.

Emotionen verstehen und in Handlung umwandeln

75% der Entscheidungen werden unbewusst getroffen. Wir helfen, undurchsichtige emotionale Lagen zu verstehen, zu klären und wieder in ein effektives Handeln im Sinne der Patientenversorgung zu kommen.

Reflektiert, ausgewogen und individuell

In schwierigen Personalentscheidungen nutzen Sie uns als erfahrene Sparringspartner und gelangen so zu ausgewogenen, individuellen Lösungen.

Wissenschaftlich fundiert und praxistauglich

Wir arbeiten mit wissenschaftlichen fundierten und in der Praxis erprobten Interventionen, und sorgen für nachhaltige Umsetzbarkeit im Alltag.

Newsletter

Leadership-Kompass

Sind Sie daran interessiert, mehr über die neuesten Entwicklungen und Best Practices zeitgemäßer Führung und Organisationsentwicklung im Gesundheitswesen zu erfahren? Unser Newsletter “Leadership-Kompass: Psychodynamische Ansätze für Führung und Veränderung im Gesundheitswesen” bietet Ihnen:

Multiprofessionell. Erfahren. Zugewandt.

Überzeugen Sie sich von meiner Arbeit, indem Sie ein kostenloses Erstgespräch vereibaren oder einen Blick in unseren Blog werfen.

Sabine Cassel-Brischke M.A., LL.M.

Aktuelle Inhalte im Wissenshub

Ihr Anlaufpunkt für Wissen rund um mitarbeiterorientierte Personalführung und gute Zusammenarbeit in Veränderungsprozessen im Gesundheits- und Sozialwesen.